4月22日，沈阳推出“人才新政9条”，对符合条件的中专以上学历人才都实行“先落户后就业”政策，还放宽了享受房租补贴受益群体范围，提高了补贴标准，技师、本硕博都可以享受补贴，从0.6万到1.5万元不等。同时对两年内毕业的博士生，只要有意到沈阳企事业单位工作，就可以签约，政府为在读博士生提供每月两千块钱、最长三年的资助，让博士生未毕业先就业。5月25日18时，中央气象台继续发布暴雨黄色预警：预计25日20时至26日20时，江苏南部、上海、浙江中北部、安徽中南部、江西北部、湖北东部、湖南北部和西部、重庆东南部、贵州中南部、云南东部、广西西北部等地的部分地区有大到暴雨，其中，江苏南部、浙江北部、湖南东北部和西部等地局地有大暴雨(100～130毫米);上述部分地区并伴有短时强降水、雷暴大风等强对流天气，最大小时降水量50～70毫米。

受访廉政专家认为，结合此次通报的典型案例，透露出了一个信号：以监察法的出台为契机，持续加强事前事中事后监督，让扶贫一线风清气正。【环球网综合报道】民进党当局上任后，台“国际空间”屡次限缩，自5月1日台重要“友邦”多米尼加与台“断交”后，又有一个让台当局和岛内“独派”心塞的消息来了：经调查，网曝中的张某某系府谷县公安局交警大队城区中队警务辅助人员。今年以来因其患有颈椎病和左脚大拇指灰指甲疾病曾多次利用下班轮休时间到修脚店进行治疗。

澎湃新闻从辉丰股份公告看到，2016年11月，科菲特第一届董事会2016届第一次临时会议上，朱光华因身体健康原因被免职，由时任董事长奚圣虎暂时主持工作。据巢国夫的代理律师、上海君澜律师事务所丁存东律师介绍，朱光华离职后不久，科菲特当时的管理团队共16人也相继主动或被动离职。随着全国各地“抢人大战”更加激烈，西安又先后多次降低落户门槛。仅今年以来，户籍门槛一降再降：2月1日实施的户籍新政2.0版，学历放宽到全日制普通高等院校、中等职业学校（含技校）毕业；在校大学生仅凭学生证、身份证就可办理落户；高级人才、专业技术人才、技能人才凭职称证书或职业资格证书或技能证书、身份证就可办理本人及配偶、子女落户。4月10日，陕西省公安厅发布“优化营商环境24条措施”，其中关于投资纳税落户的政策，将之前的落户惠政由“人才”放宽到了企业普通员工乃至农民工。4月26日，西安市在上海开展的“2018西安硬科技、金融和互联网等重点行业急需紧缺人才专场招聘活动”中宣布，全面开放在西安创业的35岁以下企业法定代表人、股东和企业员工落户西安。5月17日，西安市人社局、财政局发布措施，再度升级人才新政“大礼包”，不仅为高校毕业生、技能人才、高端人才、全球人才在西安就业创业提供“一条龙服务”，还最大限度将人才评价权交给社会。中国劳动关系学院公共管理系行政管理教研室主任刘文军也表示，“一些城市目前采取的优惠政策主要是降低落户门槛，帮助解决起点困难。这些面向起点的措施是有效的，但还不够充分。还需要建立面向发展的后续措施，如用人单位的人才激励制度，给人才一个稳定可靠而又有吸引力的职业生涯预期，做到人尽其才，通过完善制度实现人才引进和城市发展的良性循环。”